Ders Adı İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku
Ders Kodu MVU-3227
Dersin Türü Zorunlu
Ders Biriminin Seviyesi Ön Lisans
Yıl 2
Dönem 3.Yarıyıl
AKTS 3
Dersi Veren(ler) Dr. Öğr. Üyesi Tarık SÖYLEMİŞ
Dersin Yardımcıları
Ders İşleme Biçimi Yüz Yüze
Önkoşul Dersleri
Dersin İçeriği Hizmet sözleşmesinin tesisi, sözleşmenin sona erme sonuçları, çalışma, dinlenme süreleri, tatiller, tazminatlar ve genel olarak çalışanların hukuki hakları, sosyal riskler ve bu riskler karşısında sigortalıya sağlanan yardım ve hizmetleri içermektedir.
Dersin Verildiği Diller Türkçe
Dersin Amacı Öğrencileri, istihdam ilişkilerinin temeli olan ferdi ve kolektif iş hukuku bilgisi ile donatmak, çalışma hayatındaki sosyal risklerin neler olduğu, bu riskler karşısında sigortalılara hangi yardım ve hizmetlerin sağlanacağı konusunda bilgi sahibi yapmaktır.
Ders Yapısı
Temel/Alana Özgü Mesleki Dersler 0
Uzmanlık/Program Dersi 0
Destek Dersi 100
Beceri,İletişim ve Yönetim Becerileri Dersi 0
Aktarılabilir Beceri Dersi 0
Matematik ve Temel Bilimler 0
Temel Eğitim 0
Ders İşleme Şekli
Sınıf Dersi 0
Sınıf Dersi açıklama 0
Problem Saati 0
Problem Saati Açıklama 0
Laboratuvar 0
Laboratuvar Açıklama 0
Diğer 0
Diğer Açıklama 0
No Dersin Kazanımları  
1 Türk İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku’nun tarihi gelişimini öğrenirler.
2 İş hukukunun temel kavramları ve iş akitleri hakkında bilgi sahibi olurlar.
3 İş akitlerinin sona erdirilmesi şart ve sonuçları hakkında bilgi sahibi olurlar.
4 İşten çıkarılma halinde ücretlendirme hakkında bilgi sahibi olurlar.
5 Toplu iş sözleşmeleri, grev ve lokavt hakkında bilgi sahibi olurlar.
6 Sosyal güvenlik sistemi ve bu alandaki haklar konusunda bilgi sahibi olurlar.
DERSİN KAZANIMLARI / PROGRAM YETERLİKLERİ İLİŞKİ MATRİSİ
DKPÇ1PÇ2PÇ3PÇ4PÇ5PÇ6PÇ7PÇ8PÇ9PÇ10PÇ11PÇ12PÇ13
1
2
3
4
5
6
5-Çok Yüksek İlişkili 4- Yüksek İlişkili 3-Orta İlişkili 2- Zayıf İlişkili 1-İlişkisiz
Hafta Konular  
1 İş Hukukuna Giriş, İş Hukukunun Uygulama Alanları ve Bireysel İş Hukuku Kavramı ve Kapsamı
2 Hizmet Sözleşmesi
3 Hizmet Sözleşmesinden Doğan Haklar/ Borçlar
4 Hizmet Sözleşmesinin Sona Ermesi
5 Hizmet Sözleşmesinin Sona Ermesinin Sonuçları, Tazminatlar
6 Çalışma (İş) Süreleri, Dinlenme Süreleri ve Tatiller
7 Sendika kavramı, Kuruluşu, Üyeliği ve Organları
8 Toplu İş Sözleşmesi ve İş Uyuşmazlıkları
9 Sosyal Güvenlik Hukuku, Tanımı, Görevleri ve Araçları
10 Sosyal Riskler ve Çeşitleri, Kurumun, İşverenin ve Sigortalının Yükümlülükleri
11 İş Kazaları, Meslek Hastalıkları, Maluliyet, Genel Sağlık ve Hastalık Sigortaları
12 Analık, Yaşlılık ve Ölüm Sigortaları
13 İşsizlik Sigortası
14 Bireysel Emeklilik
No Program Çıktısı Katkı Düzeyi
1 Muhasebe uygulamalarına ilişkin teorik bilgilere sahip olma ve bu konuda analiz yaparak, rapor halinde sunabilme 1
2 Mesleki ve etik sorumluluk anlayışına sahip olan 1
3 Temel bilgisayar becerileri, bilgisayar ve internet teknolojilerini kullanarak kuramsal bilgiyi oluşturma becerisine sahip olan 1
4 Mesleki mevzuat değişikliklerini takip edebilen 2
5 Teorik bilgiyi mesleki uygulamada kullanabilme yeteneğine sahip olan 2
6 İşletmelerde kullanılan ticari bilgi ve belgeler hakkında bilgi sahibi olan 1
7 İşletmelerin finansal yönetim ve mali tabloları hakkında bilgi sahibi olan 1
8 Muhasebede ticari alanda hukuk ve sosyal güvenlik alanı ile ilgili konularda, iş güvenliği, işçi sağlığı hakkında bilgiye sahip olan 5
9 İşletmelerde dönem sonu işlemleri ile maliyet hesaplamaları hakkında bilgi sahibi olan 1
10 Muhasebe ortamında bilgisayar kullanımı ile birlikte mesleki programları kullanmak 1
11 Ekonomi alanında mikro ve makro düzeyde kavramlar hakkında bilgiye sahip olan 1
12 Finansal okuryazarlık hakkında bilgiye sahip olan 1
13 Farklı alanlarda ve sektörlerde (konaklama, inşaat, dış ticaret) muhasebe uygulamalarını bilen 1
Yarıyıl İçi Çalışmaları Sayısı Katkı Payı
Ara Sınav 1 100
Kısa Sınav 0 0
Ödev 0 0
Devam 0 0
Uygulama 0 0
Labaratuvar 0 0
Proje 0 0
Atölye 0 0
Seminer 0 0
Arazi Çalışması 0 0
Sözlü sınav 0 0
Portfolyo 0 0
Doküman İncelemesi 0 0
Performans değerlendirme 0 0
Sunum 0 0
Alan Çalışması 0 0
Vaka Çalışması 0 0
Video Kaydı 0 0
Öz değerlendirme 0 0
Akran Değerlendirme 0 0
Eşleştirme Testleri 0 0
Çoktan seçmeli test 0 0
Kısa Cevaplı test 0 0
Kontrol listeleri 0 0
Dereceleme Ölçekleri 0 0
Zihin Haritalama 0 0
Araştırma yazısı 0 0
Çevrimiçi anket 0 0
Çevrimiçi Kısa sınav 0 0
TOPLAM 100
Yıliçinin Başarıya Oranı 40
Finalin Başarıya Oranı 60
TOPLAM 100
AKTS kredilerinin belirlenmesinde öğrenci işyükü anketlerinden faydalanılmaktadır.
Etkinlik Sayısı Süresi Toplam
Ders Süresi (Sınav Haftaları Hariç) 14 3 42
Sınıf Dışı Ders Çalışma Süresi 14 5 70
Ödevler 0 0 0
Sunum/Seminer 0 0 0
Proje 0 0 0
Laboratuar Çalışması 0 0 0
Arazi ya da Alan Çalışması 0 0 0
Kısa Sınav 0 0 0
Araştırma 0 0 0
Rapor Yazma/Rapor sunumu 0 0 0
Vaka İncelemesi 0 0 0
Staj 0 0 0
Uygulama/Materyal Hazırlama 0 0 0
Tez Çalışması 0 0 0
Ara Sınavlar 1 3 3
Yarıyıl Sonu Sınavı 1 3 3
İşyükü Saati (30) 30
Toplam İşyükü / Saat 118    
Dersin Akts Kredisi 3    
Ders Notu 1) Hakim ÇELİK, İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku, Murathan Yayınevi. 2) Kenan ÖREN, İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku, Nobel Yayıncılık. 3) Yusuf ALPER ve İlknur KILKIŞ, İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku, Dora Yayınları.
Diğer Kaynaklar 1) Hakim ÇELİK, İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku, Murathan Yayınevi. 2) Kenan ÖREN, İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku, Nobel Yayıncılık. 3) Yusuf ALPER ve İlknur KILKIŞ, İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku, Dora Yayınları.
Materyal
Dökümanlar 1) Hakim ÇELİK, İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku, Murathan Yayınevi. 2) Kenan ÖREN, İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku, Nobel Yayıncılık. 3) Yusuf ALPER ve İlknur KILKIŞ, İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku, Dora Yayınları.
Ödevler
Sınavlar
Materyal Diğer
Planlanmış Öğrenme Faaliyetleri ve Öğretim Yöntemleri











Course Weekly Schedules